Forum prawdziwego mężczyzny - męski punkt widzenia

Jakie są kluczowe różnice między tradycyjnymi organizacjami a DAO? Jak te różnice wpływają na sposób podejmowania decyzji i zarządzania w takich strukturach? Czy są jakieś konkretne przykłady DAO, które ilustrują te różnice w praktyce? Jakie wyzwania mogą napotkać DAO w porównaniu do konwencjonalnych organizacji? Zastanawiam się również, czy DAO mogą przynieść jakieś unikalne korzyści, które nie są dostępne w tradycyjnych modelach zarządzania.

Znalazłem coś ciekawego - co to jest dao - może się przydać?